近日，在郑州市人力资源与社会保障局官网上，有一条这样的留言引起关注：“本人是2016年8月获国外博士学位，请问到郑州能享受人才补贴吗”，而类似的留言不在少数。不少海内外高校毕业学子如同这位网友一样，对郑州市的就业创业形势、人才政策、产业规划等都颇为关注，希望来到郑州获得机遇，施展抱负，与城市共同生长。

当前正值2022届高校毕业生求职关键期，为推动高校毕业生更加充分更高质量就业，5月9日，由教育部和河南省人民政府主办，郑州市人民政府、河南省教育厅及河南省人力资源和社会保障厅承办的“2022届普通高校毕业生就业促进周主会场活动”在河南省郑州市举行，河南郑州高校毕业生线上供需对接活动同步启动。

为构建“近悦远来”人才生态，激发青年人才创新创业活力，正观新闻记者从郑州市人社局等相关部门获悉，目前来郑创业就业的高校毕业生、青年英才，能享受到就业、创业、个人、生活等多方面的补贴和扶持政策：

一、就业岗位。1.每年推出至少20万个就业岗位。其中，各级机关事业单位岗位24000个，社区（村）基层管理和社区服务岗位2800个，研发机构总部、科研院所岗位14000个，知名企业岗位60000个，其他各类企业、社会组织岗位100000个。

2.扩大就业见习规模，建成各类大学生见习单位500家，提供见习岗位4000个。对参加就业见习的高校毕业生，由见习单位发放生活补贴。

二、个人补贴。1.对新申请并符合条件的全日制博士、硕士、本科毕业生和技工院校预备技师（技师）、专科生，在郑州市首次购买商品住房的，分别给予10万元、5万元、2万元、1万元首次购房补贴。

2.对毕业3年内（海外留学优秀人才毕业6年内）来郑工作的全日制博士研究生、35周岁以下的硕士研究生、本科毕业生和技工院校预备技师（技师），按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴，最长发放36个月。

3.在郑州市博士后设站单位从事博士后研究的，在站期间每人每年给予10—15万元生活补贴，资助期2年。对郑州市企业引进或出站留企工作的博士后，给予20—30万元安家补助。

4.鼓励郑州市新兴产业和重点项目引进急需紧缺专业的留学人员，符合条件的留学人员申报重点产业急需紧缺人才给予加分支持，入选者最高可获10万元薪酬补贴。

5.依托企业和培训机构，根据企业需求和大学生意愿，安排其参与青年技能研修和新型学徒制等高层次技能人才培训，可按照相关政策享受3000至6000元的培训补贴。6.加大海外留学优秀人才激励政策，留学归国人员享受生活补贴、购房补贴等郑州人才政策不受户籍限制。

三、创业支持。1.青年人才创建的科技孵化载体，经认定（备案）为省级以上孵化载体的给予最高200万元奖补。

2.高校毕业生创业项目被评定为河南省大众创业扶持项目，给予2万元至15万元奖励。

3.毕业5年内高校毕业生和在校生在郑州市区首次创业、正常经营3个月以上，可享受1万元的一次性创业补贴。

4.青年人才参加“郑创汇”国际创新创业大赛，对获奖项目给予5—100万元奖补。

5.对入驻大学生电商众创空间、市级以上软件园区的，按实际发生的综合费用（含房租、物业、网络使用、水电、园区服务等）进行补贴。创业首年度给予全额补贴，第二年度按照50%比例给予补贴，每年最高不超过2万元。

6.毕业5年内的高校毕业生（含留学归国人员）自主创业的可申请期限3年的创业担保贷款，其中个人最高可申请40万元、合伙创业或组织起来共同创业的最高200万元、小微企业最高300万元。个人贷款和小微企业贷款到期无法偿还的，可由担保基金全额代偿。

7.设立留学归国人员来郑科技活动择优资助项目和创业启动项目，给予科技活动择优项目10万—20万元资助，给予优秀创业启动项目15万—30万元资助。8.有创业意愿或已经创业的高校毕业生，可免费参加省、市定点创业培训机构组织的创业意识培训、创业实训、创办（改善）企业培训、网络（电商）创业培训。

四、产业扶持。1.鼓励企业更多招用应届高校毕业生，对招用应届高校毕业生，签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的企业，由市财政给予一定的奖补。其中招用30人（含）以上50人（含）以下的，按照每人2000元奖励；招用超过50人的，奖励标准提高到3000元，最高奖励100万元。

2.鼓励中小微企业吸纳高校毕业生就业，符合条件的给予一次性吸纳就业补贴和最长1年的社会保险补贴。

3.鼓励软件企业积极吸纳就业，对市级以上软件园区内招用大学生较多的软件企业，租赁自用办公用房500 平方米以内的部分给予租金全额奖补支持，最多不超过三年；企业自用宽带、云服务及数据中心资源（服务器）租赁给予50%的租赁费奖补。

4.鼓励经营性人力资源服务机构开展人力资源供求信息的收集和发布、就业和创业指导等工作，每年评选60家优秀经营性人力资源服务机构，由市财政给予一定奖励。

五、生活服务。1.加大青年人才住房筹集力度，采取建一批、租一批、购一批等方式，科学选址、优化户型、完善设施，筹集40万套（间）人才公寓。

2.筹建一批青年人才驿站，为郑州市以外高校来郑就业创业的本科及以上学历人员（毕业前1年至毕业后2年期间），提供7天免费住宿。

3.提升教育服务能力，保障学前和义务教育资源供给，推动郑州美好教育高质量发展，满足青年人才子女教育需求，确保“应入尽入”。

4.深入推动“健康郑州”行动，优化医院诊疗流程，提供更加优质、便捷、贴心的就医诊疗服务。

如果在社交平台上搜索“你为什么会喜欢郑州这个城市”，会得到很多种答案。

有人说，郑州有一种拼搏，上进，绝不低头的闯劲；有人说，在郑州有目标、有烟火、有生活；也有人说，“郑州更像是个在蹭蹭生长的小孩，我希望和它一起生长，就像当年那群人与深圳一起长大一样。”

2022届全国普通高校毕业生就业促进周启动仪式及相关活动正在开展，郑州市着力为广大高校毕业生留郑来郑就业创业，提供更多机遇，不辜负每一份对郑州的热爱，实现城市与人才的“双向奔赴”。

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